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Deine Care-Arbeit fürs Team dankt dir keiner!

𝗙ü𝗵𝗿𝘂𝗻𝗴𝘀𝗳𝗿𝗮𝘂𝗲𝗻 𝗶𝗻𝘃𝗲𝘀𝘁𝗶𝗲𝗿𝗲𝗻 𝗭𝗲𝗶𝘁 𝗳ü𝗿 𝗲𝗺𝗼𝘁𝗶𝗼𝗻𝗮𝗹𝗲 𝗕𝗲𝗹𝗮𝗻𝗴𝗲 𝘃𝗼𝗻 𝗠𝗔𝘀 𝗮𝗻𝗱𝗲𝗿𝗲𝗿 𝗧𝗲𝗮𝗺𝘀, weil deren Chefs dazu unfähig sind. Firmen profitieren davon, 𝗘𝘂𝗰𝗵 𝗱𝗮𝗻𝗸𝘁 𝗲𝘀 𝗸𝗲𝗶𝗻𝗲𝗿! DeDe Halfhill war Oberst in der US Airforce. Eine Führungsfrau in der Männerdomäne. Was sie im Interview…

Lieb sein hilft nicht?

Liebe Führungsfrauen, versucht ihr, Respekt und gute Beziehungen zum Kollegen aufzubauen und merkt, der nimmt euch trotzdem nicht ernst? Eine Klientin war neu in ihrem Arbeitsbereich. Außerdem zurückhaltend, nett und hilfsbereit. Eine Kombi, die es ihr im Männerumfeld nicht leicht…

Frau Kollegin, warum so emotional?

Als Führungsfrau hast Du die Wahl zwischen FALSCH und GANZ SCHLECHT! Entweder Du bist „zu zurückhaltend“, oder „zu emotional“. Gibt es keinen Weg dazwischen? Führungsfrauen kriegen oft zwei Sorten von Feedback: Sei präsenter! Du gehst zwischen den Kollegen unter! Oder,…

Wieso traut man mir das nicht zu?

Liebe Führungsfrauen, 𝗮𝗻𝗱𝗲𝗿𝗲𝗻 𝘄𝗲𝗿𝗱𝗲𝗻 𝗗𝗶𝗻𝗴𝗲 𝘇𝘂𝗴𝗲𝘁𝗿𝗮𝘂𝘁, 𝗘𝘂𝗰𝗵 𝗻𝗶𝗰𝗵𝘁? Bei globalen Firmen werden Frauen zum Teil wieder absichtlich zurückgedrängt. Was tun? Neulich sagte die Personalbeauftragte einer global agierenden Firma zu mir: „Wir haben Anweisungen bekommen, Frauen nicht mehr zu fördern!“ Was…

Man sieht mir alles an!

Man liest in mir, wie in einem offenen Buch!

Liebe Führungsfrauen – Eure Emotionen sind Euch ins Gesicht geschrieben? 𝗣𝗼𝗸𝗲𝗿𝗳𝗮𝗰𝗲 𝗙𝗲𝗵𝗹𝗮𝗻𝘇𝗲𝗶𝗴𝗲! Das kann manchmal ganz schön blöd sein … Frauen sagen oft: „Ich bin ein offenes Buch – man sieht mir alles an!“ Viele hören dann den Satz: „Du bist…

Lieber souverän!

Angenommen Du hast die Wahl zwischen jemandem, der inhaltlich top ist und hektisch – oder 𝘁𝗼𝗽 𝘂𝗻𝗱 𝘀𝗼𝘂𝘃𝗲𝗿ä𝗻, 𝘄𝗲𝗻 𝗻𝗶𝗺𝗺𝘀𝘁 𝗗𝘂? Folgende Situation: Jemand versucht Dich von einer Idee, Produkt, Meinung zu überzeugen. Alles, was die Person sagt, klingt nach Hand…

Spontan klug sein – ein Grauen!

Liebe Führungsfrauen: 𝗪𝗮𝘀, 𝘄𝗲𝗻𝗻 𝗗𝘂 𝘀𝗽𝗼𝗻𝘁𝗮𝗻 𝘇𝘂 𝗲𝗶𝗻𝗲𝗺 𝗠𝗲𝗲𝘁𝗶𝗻𝗴 𝗴𝗲𝗿𝘂𝗳𝗲𝗻 𝘄𝗶𝗿𝘀𝘁, 𝗼𝗵𝗻𝗲 𝗩𝗼𝗿𝗯𝗲𝗿𝗲𝗶𝘁𝘂𝗻𝗴 und liefern musst? Oder im Vorhinein nicht weißt, was Dein Gegenüber will? „Wenn ich mich vorbereiten kann, fühle ich mich sicher! Aber spontan kluge Antworten geben –…

Kann man den abschalten?

Liebe Führungsfrauen, wünscht Ihr Euch manchmal einen Schalter, damit die anderen sich anders verhalten? Es gibt ihn tatsächlich! Oft kommen Klientinnen zu mir, weil sie mit einer Person oder einem Typus von Menschen nicht zurechtkommen. „Wenn ich dem Geschäftsführer begegne,…

Bin ich unterwürfig – ohne es zu merken?

Liebe Führungsfrauen, wusstet Ihr, dass der Körper extrem oft falsche Signale aussendet – völlig unbewusst? Ihr wirkt unsicher, unterwürfig, schluderig, ablehnend, OHNE es zu merken? Eine Klientin hat ein AHA Erlebnis. Sie kam zu mir mit dem Wunsch, wahrgenommen zu…

„EIGENTLICH“ ist eine Haltung

Liebe Führungsfrauen, ist euch schon mal aufgefallen, dass „EIGENTLICH“ nicht nur ein Wort ist, sondern eine Haltung, die alles relativiert? Eine Klientin merkte, dass man sie nicht ernst nimmt. Sie machte gute Arbeit, war fleißig, aber es half nichts: „Warum…